各支部：

按照区委“不忘初心、牢记使命”主题教育巡回指导组召开例会的安排部署。根据前期工作开展情况，现就部分工作作如下提醒和安排：

 一、持续深入开展学习教育

（一）领导小组办公室制定并下发集团党委9月—11月主题教育《学习计划表》。对照区委“1+2”方案意见要求，规定的学习内容必须纳入，并结合国资系统和集团实际丰富学习内容。

时间节点：9月30日前。

（二）各支部按照主题教育要求和“三会一课”、主题党日等要求开展好常态化学习教育。

（三）各党支部制定《学习计划表》，开展学习，并组织召开好每月1-2次的党员交流学习会。

时间节点：10月15日前交领导小组办公室。

（四）集团班子成员和领导干部提交4次读书班集中学习研讨个人发言提纲（电子版、1人1次1篇、每人共4篇），供指导组审阅。

时间节点：9月30日前由领导小组办公室负责收集。

（五）各支部9月27日组织党员通过党员干部远程教育平台集中收看“脱贫攻坚看变化、主动作为显担当”党员教育现场教学。

 二、持续深入开展调查研究

（一）领导小组办公室将8月份上报的集团领导班子和领导干部调研课题提交指导组审阅。

（二）集团领导班子和领导干部围绕已上报课题开展好调查研究，布局调研报告架构，梳理调研成果，做好调研成果交流会和专题党课准备，领导小组办公室收集整理《专题党课授课安排表》。

时间节点：10月20日前报。

 三、持续深入开展检视问题

（一）落实习近平总书记提出的“四个对照”“四个找一找”要求，广泛征求意见，梳理上级反馈、单位存量、自身查找等问题，列出领导班子和领导干部问题清单。

时间节点：10月15日前，办公室负责收集。

（二）扎实开展8个专项整治。

（三）集团领导班子和领导干部要逐段逐句学习党章、《准则》、《条例》，紧扣“18个是否”逐条逐项进行对照检视、查找差距不足、明确整改措施，并撰写个人发言提纲，做好领导班子对照党章党规找差距专题会议。

（四）各支部督促下属普通党员对照党章党规查找差距和不足。

时间节点：10月15日前，办公室统筹安排。

（五）各班子成员要于10月31日前形成调研报告，并认真开好调研成果交流会。

 四、持续深入开展整改落实

（一）围绕前期收集的问题和意见建议，结合问题清单，形成问题整改台账。

（二）重点围绕中央部署的8个专项整治内容，针对性列出整治问题，细化整治方案，明确具体任务、进度时限、工作要求和组织领导，做到一支一策。

（三）各党支部抓好检视问题和整改落实工作，重点专项整治党支部软弱涣散、党员教育管理宽松软、基层党建主体责任缺失等问题。

时间节点：专项整治任务要在10月底前完成集中整治，11月中旬前进行评估验收。

 五、持续深入开展其他工作

（一）集团班子成员和领导干部持续开展个人谈心谈话工作。

（二）各党支部制定9—11月主题教育工作任务清单。

（三）积极总结反馈浦发集团主题教育开展先进经验和做法。

（四）处级领导干部要紧密结合工作实际，在深入学习理论和扎实开展调研基础上，于11月10前上完专题党课。

（五）各支部每月组织党员有序有效自学，并开展1至2次交流讨论。

（六）各支部每周四下班前向区委巡回指导七组报送本周工作开展情况，并抄送集团主题教育领导小组办公室；

（七）各支部每周向主题教育领导小组办公室至少报送1条经验信息（邮箱：kzztjyxx@sina.com），并抄送区委巡回指导七组和集团主题教育领导小组办公室。

（八）领导小组和各支部要建立主题教育档案，档案资料要规范整理，便于各级调阅。